株式会社リアステージ
取締役 中村 文則
新卒で入社したベンチャー企業で３年間の営業を経験ののち、人事部の立ち上げを行い、人事責任者としてグループ全体のアルバイト・新卒・中途の採用を５年ほど経験。人事の経験を元に、新卒紹介事業を新規立ち上げを行い、2014年10月に子会社化。株式会社リアステージを設立。現在は企業様の採用成功をサポートするカスタマーサクセス部門の担当役員として従事。
case01
最終的に学生が
内定辞退してしまう
人事交流会への予約はこちらSeminar Reservation
こんな方におすすめRecommended for People
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採用要件に
当てはまらない学生が多い
case03
現在の悩みを
相談できる相手がいない
当日の内容Seminar Contents
人材紹介会社を有効的に活用し
採用ターゲットと出会うためのノウハウを提供
採用支援のデータを元に、人材紹介を有効かつ効率的に活用する方法を紹介
直接人事コンサルタントに採用の課題を相談可能
人事コンサルタント目線と人事目線のリアルな情報が一度に得られる
現役の人事コンサルタントも参加するため、人事目線の解決策だけでなく人事コンサルタント目線の双方を一度に得ることができる人事交流会を開催します。
セミナー登壇者Seminer Speakers
株式会社リアステージ
株式会社アールナイン
代表取締役
長井亮
2009年に人材採用支援会社、株式会社アールナインを設立し、これまでに2,000社を超える経営者・採用担当者の相談や、5,000人を超える就職・転職の相談実績を持つ。 北陸学院大学にて非常勤講師を務めるなど、全国で学生・ビジネスパーソン、また経営者を対象に、年間約100回のキャリア・採用に関する講演、セミナーを行う。人材プロフェッショナルの育成にも取り組んでいる。
人事交流会の概要Outline
| 開催日時 | 2021年4月21日（水）11:00~12:00 |
| 参加費 | 無料 |
| 内容 | 1.今の時代にマッチした採用手法とは？ 2.質疑応答 3.懇親会（15分×2ターム） |
| 動画視聴方法 | 登録完了後のメールにて記載しております |
| お問い合わせ先 | 株式会社リアステージ 電話番号：03-4563-6350 メールアドレス：seminer@reastage.co.jp 担当：中村 |
この人事交流会では、過去の採用支援の実績をもとに、
ターゲット人材に会う方法、承諾率を上げる手法をご紹介